Mybrary.info
mybrary.info » Книги » Документальная литература » Биографии и мемуары » Абвер: щит и меч Третьего рейха - Мадер Юлиус (лучшие книги без регистрации .txt) 📗

Абвер: щит и меч Третьего рейха - Мадер Юлиус (лучшие книги без регистрации .txt) 📗

Тут можно читать бесплатно Абвер: щит и меч Третьего рейха - Мадер Юлиус (лучшие книги без регистрации .txt) 📗. Жанр: Биографии и мемуары. Так же Вы можете читать полную версию (весь текст) онлайн без регистрации и SMS на сайте mybrary.info (MYBRARY) или прочесть краткое содержание, предисловие (аннотацию), описание и ознакомиться с отзывами (комментариями) о произведении.
Перейти на страницу:

2. Поиск, выявление и сбор развединформации о деятельности разведки противника на территории рейха, если она была направлена против учреждений и организаций вермахта, с последующим обезвреживанием внедренной вражеской агентуры. Контрразведкой за рубежом занимался подотдел «А–3/Ф», занимавшийся, в том числе, и дезинформацией вражеских спецслужб.

3. Проведение судебно—следственных экспертиз и консультаций в делах о государственной измене для определения, содержал ли секретную информацию утраченный или переданный вражеской разведке документ.

В военное время

4. Перлюстрация зарубежной почты (писем и телеграмм) в обоих направлениях.

5. Взаимодействие с ОКХ, службами паспортного контроля и гестапо при выдаче документов, действительных на оккупированных территориях. А также для контроля и досмотра личных документов в военном секторе на границах оккупированных территорий…»

Принципы вербовки

От 25 до 30 тысяч профессиональных и полупрофессиональных агентов работали на абвер и другие спецслужбы рейха во время войны. К 1939 г. только в одном Управлении Аусланд/Абвер/ОКВ адмирала Канариса. числились 4 тысячи штатных и нештатных агентов.

В следственной тюрьме в русском плену генерал—лейтенант Франц Эккард фон Бентивеньи обстоятельно описал методику вербовки интересующих абвер лиц:

«При рекрутировании агентуры следовало различать:

1) вербовку на территории рейха;

2) вербовку в нейтральном зарубежье;

3) вербовку на оккупированных территориях;

4) вербовку в операционной зоне.

Наименьшие сложности доставляла нам вербовка агентов в пограничных областях рейха. Перед абвером открывались широкие возможности:

а) Работа с национальными меньшинствами, проживающими в погранрайонах. Например, с 1936 по 1939 отделение абвера в Штетине завербовало большую группу этнических поляков вблизи германо—польской границы;

б) Вербовка агентуры из числа постоянно проживающих в погранзоне за кордоном граждан разрабатываемой страны. В роли вербовщиков часто выступали служащие таможни или пограничники — «ограниченная миграция населения» позволяла им безошибочно выявлять перспективных в разведывательном отношении лиц. Например, в 1937 служащие таможни на германо—французской границе передали отделению абвера в Висбадене список лиц, представлявших несомненный интерес для военной разведки рейха;

в) Вербовка агентов из числа граждан Германии, постоянно проживающих в погранзоне (15 км вглубь немецкой территории) и имеющих разрешение на работу в соседней стране. Переход границы для этой категории лиц был значительно упрощен и производился по многоразовым пропускам, позволявшим германским гостевым рабочим перемещаться в определенном регионе сопредельной страны. После начала войны даже нейтральные страны ужесточили правила въезда и выезда и ограничили «малую миграцию», поэтому этот вид вербовки вскоре сошел на нет;

г) Вербовка агентов—связников опять—таки из населения погранрайонов рейха. Местные жители хорошо знали обстановку на границе, многие из них часто пересекали границу в не установленных законом местах (через так называемую «зеленую границу»). Отделение абвера в Кенигсберге (руководителем подотдела А–3/Ф был в то время гауптман Крибиц) завербовало доверенных лиц в Литве, с которыми поддерживало связь вышеописанным способом. Аналогичные действия часто предпринимались абвером в мирное время и на первом этапе войны в нейтральных странах, например, в Голландии, Бельгии и Литве;

д) Погранично—таможенные службы рейха вели списки въезжающих и выезжающих по служебным делам лиц. Все эти люди имели подлинное, связанное с профессиональной деятельностью прикрытие и имели несомненное преимущество перед другими агентурными категориями в военное время. Именно таким образом действовало отделение абвера в Штутгарте на германо—швейцарской границе.

После учреждения центрального регистрационно—визового отдела РСХА в Берлине подотдел «Абвер–3» получил возможность рекомендовать «склонных к вербовке и сотрудничеству лиц» региональным отделениям военной разведки с помощью своего постоянного представителя во вновь образованной инстанции — оберстлейтенанта абвер–3 Туссена.

Периферийные отделения могли проводить вербовку в пограничных округах только с разрешения Управления Аусланд/Абвер (каждое из них должно было вначале исчерпать все возможности вербовки новых агентов в своем собственном военном округе). Все агентурные операции на территории соседних округов можно было проводить только с ведома высшего руководства абвера.

В состав каждого отделения абвера входила так называемая «Домашняя капелла». Под этим кодовым обозначением скрывалась мобильная группа для особых поручений, в состав которой входили «капельмейстер» — особо доверенное лицо и руководитель группы — и от 3 до 6 негласных агентов. Каждую группу курировал офицер подотдела А–3/Ф. «Домашняя капелла» предназначалась для установки наружного наблюдения за разрабатываемым объектом, негласной проверки паспортных данных и т. д. К этой работе часто привлекались отставные сотрудники уголовной полиции.

В большинстве гостиниц абвер–3 имел нештатных сотрудников из числа обслуживающего персонала, связанных с приемом, размещением или обслуживанием гостей (например, портье, горничные и т. д.), которые вели наблюдение за интересующими разведку лицами или же сами указывали на подозрительных персон.

Офицеры абвера, действовавшие под различными прикрытиями в составе каждой германской дипломатической миссии, по понятным причинам не могли самостоятельно проводить вербовку агентуры. Этим занимались резиденты, граждане разрабатываемой страны.

Начиная с 1936 г., абвер организовал в каждой нейтральной европейской стране так называемые «военные организации» (ВО). Члены ВО вербовались из числа граждан каждой конкретной страны, руководил ими внедренный в состав дипломатической миссии под видом референта или советника посольства офицер абвер–1 или абвер–2. До 1 сентября 1939 г. абвер–3 не участвовал в формировании ВО. После начала войны для обеспечения контрразведывательных операций за рубежом офицеры А–3/Ф возглавили несколько «военных организаций»:

ВО «Литва» — гауптман Крамер (Ковно, позднее переведен в Лиссабон/Португалия).

ВО «Югославия» — гауптман Левин (Белград — Стамбул/Турция).

ВО «Швейцария» — капитан 2–го ранга Мейснер, гауптман Лёф (Берн).

ВО «Испания» — оберстлейтенант фон Роршайдт (Мадрид), зондерфюрер Гензеровски (Сан—Себастьян).

ВО «Португалия» — гауптман Крамер (Лиссабон).

ВО «Турция» — гауптман Левин (Стамбул).

Для вербовки агентов использовались и так называемые «зарубежные организации НСДАП». При вербовке на оккупированных территориях и в партизанских районах задействовались фронтовые отделения военной разведки, а также гарнизонные комендатуры и комендатуры полевой жандармерии.

Каким образом вербовщикам удавалось склонить подданных иностранных государств к сотрудничеству с германской разведкой? Таких приемов было несколько:

— разработка склонных к авантюрным поступкам людей, дававших подписку о сотрудничестве не из меркантильных побуждений, а из—за «романтики шпионской жизни»;

— игра на патриотических струнках, часто применявшаяся при вербовке специалистов, откомандированных за рубеж;

— предоставляемая возможность заработать много денег в случае успешного выполнения задания;

— вербовка в кругах так называемой «внутренней эмиграции», среди граждан разрабатываемого государства, враждебно относящихся к политическому курсу своего правительства.

Бывали и такие случаи, когда граждане самостоятельно предлагали свои услуги германской разведке. К ним в абвере всегда относились с подозрением и привлекали к выполнению разведопераций только после всеобъемлющей проверки…»

Бойцы «невидимого фронта»

«Управление Аусланд/Абвер/ОКВ работало со всеми слоями общества, однако наиболее перспективными для последующей вербовки и оперативного использования были следующие категории граждан:

Перейти на страницу:

Мадер Юлиус читать все книги автора по порядку

Мадер Юлиус - все книги автора в одном месте читать по порядку полные версии на сайте онлайн библиотеки mybrary.info.


Абвер: щит и меч Третьего рейха отзывы

Отзывы читателей о книге Абвер: щит и меч Третьего рейха, автор: Мадер Юлиус. Читайте комментарии и мнения людей о произведении.


Уважаемые читатели и просто посетители нашей библиотеки! Просим Вас придерживаться определенных правил при комментировании литературных произведений.

  • 1. Просьба отказаться от дискриминационных высказываний. Мы защищаем право наших читателей свободно выражать свою точку зрения. Вместе с тем мы не терпим агрессии. На сайте запрещено оставлять комментарий, который содержит унизительные высказывания или призывы к насилию по отношению к отдельным лицам или группам людей на основании их расы, этнического происхождения, вероисповедания, недееспособности, пола, возраста, статуса ветерана, касты или сексуальной ориентации.
  • 2. Просьба отказаться от оскорблений, угроз и запугиваний.
  • 3. Просьба отказаться от нецензурной лексики.
  • 4. Просьба вести себя максимально корректно как по отношению к авторам, так и по отношению к другим читателям и их комментариям.

Надеемся на Ваше понимание и благоразумие. С уважением, администратор mybrary.info.


Прокомментировать
Подтвердите что вы не робот:*